그대 존재의 유일함에 충실하라!
중요한 것은 "문제"가 아니라 "관계의 질", "이해의 깊이", 그리고 가장 중요한 요소가 되었던 "동기의 변화"이다
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2008.06.03
IGROW model - coaching conversation
by 난장땅콩
2008.06.03
Your Circle of Control, Your behavior Drives Results.
by 난장땅콩
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중요한 것은 "문제"가 아니라 "관계의 질", "이해의 깊이", 그리고 가장 중요한 요소가 되었던 "동기의 변화"이다
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